5 ideas para dinamizar un panel corporativo (sin romper el protocolo)

Los paneles de expertos son el formato más usado —y más temido— en eventos corporativos. Bien moderados, generan conversación real y engagement. Mal diseñados, se vuelven eternas exposiciones sin alma.

Aquí van cinco claves que uso cuando modero paneles:

1. Pregunta rompehielo no convencional (nada de “¿Cómo estás?”).
2. Dinámica de turnos cruzados: quien responde lanza la siguiente pregunta.
3. Carteles tipo “Sí, pero…” que los panelistas pueden levantar.
4. Preguntas del público filtradas y curadas en vivo.
5. Cierre con “la frase que quiero que recuerden de mí”.

Un panel no es solo información, es ritmo, conexión y sorpresa. Y con pequeños ajustes, puede ser el momento más memorable de tu evento.